11月15日上午，集團宣傳部部長許永波、宣傳干事馮江鵬到三分公司無極縣青少年健身中心項目部檢查驗收“精神文明示范點”創(chuàng)建工作。公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李懷生一同參加。
許永波一行到達項目部，立即深入施工現(xiàn)場檢查指導。項目經(jīng)理王景龍向許永波一行介紹了工程概況和施工重點難點。許永波一行現(xiàn)場查看了黨員責任區(qū)的安全文明施工及整體環(huán)境情況，對黨員示范崗通過示范引領提升整體工作水平從而對工期和質(zhì)量產(chǎn)生的正向作用表示肯定。看到比較少見的混凝土斜梁，許永波詳細詢問了其用途及施工工藝，并叮囑項目部一定要注意施工安全?；氐綍h室，王景龍圍繞建立工作機制、創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境、深化理論學習、強化思想引領、弘揚文明新風、項目工作成效六個方面詳細匯報了“精神文明示范點”創(chuàng)建工作。馮江鵬查看了創(chuàng)建資料并提出了有針對性的改進建議。
許永波對項目部“精神文明示范點”創(chuàng)建工作給予了充分肯定，并提出四點要求：一要聚焦政治建設，強化思想理論武裝。學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，把我們所負責的工程建設成民心工程、優(yōu)質(zhì)工程，引導青年職工筑牢精神文明高地。二要聚焦作風建設，提高服務群眾質(zhì)量。用好黨史學習教育及我為群眾辦實事的寶貴經(jīng)驗，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，常態(tài)化做好職工關懷。三要聚焦文化建設，打造文明工地品牌。展示四建工程業(yè)績和良好形象，展示優(yōu)秀項目集體和先進典型人物。四要加強青年培養(yǎng)，培育企業(yè)發(fā)展后勁。引導青年職工更好地擔當新時代賦予他們的責任和使命，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。
李懷生對項目部工作提出四個方面建議：一是融入施工，展示作為。創(chuàng)建要繼續(xù)把施工需求作為重要契機和平臺，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營策劃和組織創(chuàng)建活動，體現(xiàn)出“精神文明示范點”創(chuàng)建的價值。二是善始善終，滿意交卷。常態(tài)化開展創(chuàng)建工作，以示范點創(chuàng)建驗收為契機，繼續(xù)改進創(chuàng)建工作，助力生產(chǎn)經(jīng)營，促進分公司發(fā)展。三是點上開花，面上結(jié)果。三分公司要運用好“精神文明示范點”的創(chuàng)建經(jīng)驗，豐富工作載體，以點帶面，促進其他項目部的精神文明創(chuàng)建工作，提高全員文明素養(yǎng)。四是移花接木，創(chuàng)新機制。提質(zhì)創(chuàng)新，拓寬工作思路，把所有“精神文明示范點”的創(chuàng)建經(jīng)驗嫁接到新的項目上，結(jié)出更好的果實。
最后，許永波向項目部授予集團“精神文明示范點”牌匾。（三分公司）
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